Tugas Pemimpin adalah Membangun Kepercayaan (Stephen Covey).
Tanpa kepercayaan, tanpa dipercaya oleh bawahan atau atasan, pemimpin akan lemah dalam menjalankan tugas kepemimpinannya. Kepercayaan itu harus dibangun dan dipertahankan oleh pemimpin itu sendiri.
Kepercayasn yang dimaksud adalah dari segi mental, sikap mental yang baik, moral yang baik, memiliki kemampuan teknis, kemampuan berorganisasi dan menggerakkan organisasi.
Direktur Utama PT Karya Pak Oles Grup, Dr. Ir Gede Ngurah Wididana, M.Agr mengatakan, jika pemimpin tidak dipercaya, maka pemimpin tidak bisa menjalankan tugasnya dengan baik.
Kenapa pemimpin tidak dipercaya? Karena kemampuannya yang kurang, pengalamannya yang kurang, memiliki catatan- catatan yang negatif dalam hal keuangan, memiliki disiplin dan tanggung jawab yang rendah, dan masalah moralitas negatif.
Membangun kepercayaan adalahproses jangka panjang dan terus menerus. Kepercayaan dibangun berdasarkan komitmen untuk mengabdi dan bekerja tanpa pamrih, tulus ikhlas.